CHP Düzce Örgütünün Butlancılarla İşi Olmayacak! CHP Düzce İl Başkanı Özcan Dağıstanlı’dan “Mutlak Butlan” Çıkış...           • “Eşitlik ve Barış Ödülü” Akif Manaf’ın Oldu “Eşitlik ve Barış Ödülü” Akif Manaf’ın OlduInternational Peace Pr...           • İYİ Parti’den Düzce Ziraat Odası’na Tarım Kanunu Teklifi Ziyareti İYİ Parti’den Düzce Ziraat Odası’na Tarım Kanunu Teklifi ZiyaretiİYİ Parti Dü...           • Düzce TSO’dan Alev Balcı Ünal’a Ziyaret Düzce TSO’dan Alev Balcı Ünal’a ZiyaretDüzce Ticaret ve Sanayi Odası Y&...           • 23 İL VAR, DÜZCE YOK! CHP’Lİ TALİH ÖZCAN: VAT 23 İL VAR, DÜZCE YOK! CHP’Lİ TALİH ÖZCAN: VATANDAŞIN TAPU BEKLEYİŞİ SÜRÜ...           • CHP’Lİ TALİH ÖZCAN: “FINDIK ÜRETİCİSİ FINDIĞI GÖREMEDEN BORÇLANIYOR” CHP’Lİ TALİH ÖZCAN: “FINDIK ÜRETİCİSİ FINDIĞI GÖREMEDEN BORÇLA...           • Düzce TSO Üyelerine ZM Grup Trafik ve Yol İşaretleri hizmetlerinden %20 İndirim İmkanı Düzce TSO Üyelerine ZM Grup Trafik ve Yol İşaretleri hizmetlerinden %20 İndirim İmkanıD&...           • Akif Manaf Sağlık ve Barış Ödülleri Verildi Akif Manaf Sağlık ve Barış Ödülleri VerildiTopluma sürdürülebilir ve sağl...           • Umudu ve Mücadeleyi Hep Birlikte Büyüttük! CHP Düzce İl Başkanı Özcan Dağıstanlı: Fikret Albayrak’ın Yokluğunu Hissettiğimiz ...           • CHP Düzce İl Başkanı Özcan Dağıstanlı: Kurtuluş Sandıkta CHP Düzce İl Başkanı Özcan Dağıstanlı: Kurtuluş Sandıkta, Çaresizlikleri Yargı Op...           
İstatistikler
Toplam: 3004518
Aktif: 23
Bugün: 511
Dün: 1506
Paylaş
Facebook  Twitter  Stumbleupon  Delicious  Google
E-Mail Bülteni
Ad, Soyad:
E-Mail:
    
Biz Sizi Arayalım
Ad, Soyad:
Telefon:

Tekstil fabrikalarında verimlilik nasıl artırılır?


 

Gelin Tekstil Çalışanlarına “Yalın Üretim Yönetimi” Eğitimi

 

Sistem Geliştirme Danışmanlık firmasının sahibi ve Tekstil Mühendisi Mehmet Can, Gelin Tekstil yönetici ve çalışanlarına "Yalın Üretim Yönetimi" konulu bir eğitim verdi. Eğitim, North Point Otel’de düzenlendi. 

 

Sistem Geliştirme Danışmanlık firmasının sahibi ve Tekstil Mühendisi Mehmet Can, Tosunoğlu Tekstil yönetici ve çalışanlarına “Yalın Üretim Yönetimi” konulu bir eğitim verdi. North Point Otel’de düzenlenen eğitime Gelin Tekstil Yönetim Kurulu Başkanı Osman Nuri Kes ve Yönetim Kurulu Üyesi Emine Tosunoğlu Kes de katıldı.

 

Eğitim başlamadan önce çalışanlarına hitap eden Osman Nuri Kes, eğitimin ve öğrenmenin önemine değinerek yalın üretim konusunun önemine dikkat çekti. Osman Nuri Kes, “Yaşayan bir işletmemiz var. Üretimimiz devam ederken, satın alma, siparişler devam ederken işleri durdurup yenileme şansımız yok. Önemli olan süreç devam ederken bunları yapabilmek ve buna adapte olmak o yüzden bu konuda hepinizden fedakarlık, tutku, heyecan ve katılım bekliyorum. Bu eğitimin sizlere çok şey katacağını düşünüyorum.” dedi.

 

Amaç israfları ortadan kaldırıp verimliliği sağlamak

 

İşletmelerde israfları ortadan kaldırarak sürekli akış ile verimliliği artırmak ve buna bağlı olarak maliyetleri düşürmek üzerine çalışmalar yapan Tekstil Mühendisi Mehmet Can ise, eğitimde pazarlama, planlama, satın alma, numune, iç piyasa satış, üretim ve idari birim süreçlerini tek tek ele aldı.

 

Mehmet Can; üç oturum şeklinde düzenlenen eğitimde, müşteri beklentilerini karşılama, israfların önlenmesi, süreçlerle yönetim, sipariş üretim süreci, kurumsal mükemmellik, sürekli iyileştirme (Kaizen), problem çözme aşamaları, yalın üretim yönetimi araçları, süreç etkileşim tabloları, iyileştirme takımları ve vaka analizi konularında Gelin Tekstil çalışanlarını bilgilendirdi.

 

Veri akışı doğru ve güvenilir olmalı

 

Veri yönetimi ve değerlendirmesinin doğru, kesintisiz ve güvenilir olması gerektiğini kaydeden Mehmet Can, bu sağlandıktan sonra; değişim, iyileştirme ve verimliliğin sağlanabileceğini dile getirdi.

 

Karlılık oranlarında yükselmeyi gerçekleştirmek

 

Dünyada ve Türkiye’de yalın üretim uygulamaları hakkında bilgi veren Mehmet Can, rekabet gücünün sağlanabilmesi için maliyet yönetiminin önemine dikkat çekti. Can, “Ana hedefimiz üretimde ve yönetimde sürekli akışı sağlamak, kayıpları israfları önlemek, metot geliştirme çalışmalarının sürekliliğini sağlamak, verimliliği artırmak, kişi başına düşen üretimi artırmak, maliyetleri düşürmek ve sonuç olarak karlılık oranlarında yükselmeyi gerçekleştirmek” diye konuştu.

 

Mehmet Can, takım çalışması ile tüm süreçlerin sorgulanması ve iyileştirilmesi olarak tanımlanan Kaizen sistemi ilgili olarak da detaylı bilgi verdi.

 

 

Haber tarihi: 03/06/2024
Haber Okunma: 730
Haber Yorumları: 0


Paylaş: Facebook  Twitter  Stumbleupon  Delicious  Google



Önceki: Fora-Can ile İndirim Protokolü İmzalandı
Sonraki: KENT PARK’A YENİ ÇOCUK PARKI




Henüz yorum bulunmamaktadır. İlk yorumu siz yapabilirsiniz.

Ad, Soyad *
E-Mail
Kalan karekter sayısı:
Yorum *
Güvenlik kodunu giriniz:
captcha
*
(* Doldurulması zorunlu alanlar)


Site İçi Arama
Köşe Yazıları
Haber Arşiv
     
Tavsiye Et
Ad, Soyad:
Gönderen:
Alıcı:
Güvenlik kodunu giriniz:
captcha
Fotoğraf Galerisi

egazete
7 fotoğraf

REKLAM
1 fotoğraf
Üye İşlemleri
Kullanıcı adı
Şifre
Diller

İçerik Rss - Haberler Rss

Tasarım ve Programlama: Omnportal

 

 e-mail adres

duzcegercek81@gmail

.com